今年6月是第24个全国“安全生产月”，镇江公司积极响应，围绕“人人讲安全、个个会应急——查找身边安全隐患”主题，开展了一系列丰富多彩的安全月活动，全方位提升公司安全生产水平。
强化培训教育提升全员安全素养
镇江公司紧紧围绕习近平总书记关于应急管理的重要论述，深化对重大事故隐患判定标准及《隐患清单》等核心内容的学习培训。各部门累计开展培训10场，覆盖382人次，培训后抽考合格率达100%。同时，组织观看安全主题片超100人次，以真实案例强化员工安全意识。志愿消防队专项培训采用“分解教学+实操演练”模式，确保队员熟练掌握心肺复苏等关键技能；消防技能考核（灭火器使用、消防水带连接等）实现全员达标，显著提升了初期火灾处置能力。
强化实战能力，提升应急处置水平
镇江公司创新开展隐患辨识能力“三步提升”行动（部门培训“学”、员工排查“练”、线上考核“验”），188名参与员工隐患识别准确率超90%。举办“安全+体能”随机抽测挑战，55名员工在知识答题与体能测试中激发学习热情。模拟全黑断电场景的应急逃生“盲走”挑战，8组（16人）员工成功完成多项任务，有效检验并提升了极端环境下的应急协作与实操技能。
强化应急演练与检查，提升风险防控能力
6月17日，组件车间成功开展导热油泄漏起火应急演练，全体员工响应迅速，疏散时间缩短至2分28秒，各应急小组高效协同，充分展现应急意识与作战能力的提升。6月27日至30日，公司聚焦重点领域开展安全隐患排查整治专项行动，建立隐患台账并严格闭环管理，为安全生产保驾护航。
强化专业技能，提升有限空间作业水平
6月25日，在镇江市有限空间作业安全技能竞赛中，镇江公司代表队从15支队伍中脱颖而出，荣获团队三等奖。竞赛围绕核心风险管控与应急处置，设置理论考核、装备快速佩戴及全流程实操三大项目。公司选手凭借扎实的理论素养、规范的操作技能和出色的应急反应，展现了过硬的安全基本功与团队协作能力。
强化宣传创新，提升全员参与热度
线上线下同步发力：员工通过“隐患随手拍”小程序积极上报，确认有效隐患6项，发放积分奖励43分，强化了安全责任意识；“安全隐患我查找”网络答题参与超300人次，累计积分超12.3万分，有效提升了知识储备与隐患识别能力。利用大屏、公众号、公告栏等阵地，发布推文3篇、海报6张、横幅5条，持续普及安全知识。同时，与4家外部单位开展安全共建，80余人参观安全教育体验馆，通过沉浸式体验学习安全技能、交流管理经验，提升了公司安全文化的行业影响力。
安全不止步，护航新征程。安全生产月虽近尾声，但镇江公司的安全弦始终紧绷。镇江公司将以此次“安全生产月”为契机，持续深化安全生产治本攻坚三年行动，将安全管理能力内化为核心竞争优势，不断优化安全治理模式，以高水平安全保障护航公司实现战略转型目标。
